最缺人职业排行发布 这个职业连续稳居第一

编辑日期:2020-04-30 作者: 阅读:1
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    近日,人社部发布《2020年第一季度全国招聘求职100个短缺职业排行》。按照《中华人民共和国职业分类大典(2015版)》分类标准,本次发布的100个短缺职业如下表:

表1 人社部发布的《2020年第一季度全国招聘求职100个短缺职业》情况

分别

工作领域

44个属于第六大类

生产制造及有关人员

34个属于第四大类

社会生产服务和生活服务人员

15个属于第二大类

专业技术人员

4个属于第三大类

办事人员和有关人员

2个属于第一大类

党的机关、国家机关、群众团体和社会组织、企事业单位负责人

1个属于第八大类

不便分类的其他从业人员

 

    与2019年第四季度相比,2020年第一季度“排行”职业大类结构总体保持平稳的同时(生产制造及有关人员和社会生产服务和生活服务人员合计占比78%,仍是市场短缺职业的主体),且呈现出以下新的阶段性特征:

    一是短缺职业缺口人数加大。从缺口绝对数看,以往三个季度的缺口数分别是68.2万、66.4万、85.0万,总体求人倍率(需求人数与求职人数的比值)也呈上升趋势(分别为2.41、2.32、2.62)。这与疫情扩大前的“春节档”市场用工需求仍是高峰,同时随着2月底3月初复产复工来临,市场用工需求加快复苏等因素有关。

    二是疫情防控急需的相关职业短缺程度加大。“内科医师”“医用材料产品生产工”“缝制机械装配调试工”“药物制剂工”“裁剪工”等5个职业新进“排行”。疫情期间受防控影响无法正常运营的餐饮、酒店住宿、交通等行业职业短缺程度缓解,“中式烹调师”“采购员”“道路客运汽车驾驶员”“客房服务员”“汽车维修工”等15个职业排位下降。

    三是制造业职业需求仍然偏紧。“通信系统设备制造工”“机修钳工”“电子专用设备装调工”“冲压工”等15个职业短缺程度加大,这与春节农民工返乡及受疫情阻滞无法按时返岗等因素相关。

(摘编自麦可思研究微信公众号4月24日)